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Zum Namen
TIAW e. V. steht für "Thüringer Institut für Akademische Weiterbildung e. V.", gegründet am 04.03.1991 und eingetragen im Vereinsregister beim Amtsgericht Erfurt unter der Nummer: VR 558.
Der Zweck
Wir verfolgen ausschliesslich und unmittelbar gemeinnützige Zwecke im Sinne des Abschnitts "Steuerbegünstigte Zwecke" der Abgabenordnung.
Zweck des Vereins ist die interdisziplinäre und projektorientierte Förderung von sozialen, ökologischen, wirtschaftlichen und technischen Entwicklungsvorhaben sowie die Erschliessung neuer arbeitsmarktpolitischer Potentiale im europäischen Raum.
Die Philosophie
Unser Anspruch ist, mit Analysen und innovativen Konzepten multisektorial und projektorientiert auf den Wertschöpfungsprozess und auf die Arbeitskräftesituation in einzelnen Unternehmen einzuwirken. Dabei lassen wir uns von dem Gedanken leiten, durch Entwicklungsarbeiten im zweiten Arbeitsmarkt Tätigkeitsfelder im ersten Arbeitsmarkt zu erschliessen.
Unsere Partner
Agentur für Arbeit Erfurt
ARGE Erfurt SGB II
IHK Erfurt
Landesarbeitsagentur Sachsen-Anhalt/Thüringen
Thüringer Aufbaubank
Thüringer Ministerium für Wirtschaft und Infrastruktur
RKW Thüringen GmbH
Gesellschaft für Arbeits- und Wirtschaftsförderung des Freistaates Thüringen mbH
Thüringer Staatskanzlei
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Satzungsaufgaben
Der Satzungszweck ist gemeinnützig und wird insbesondere verwirklicht durch:
- Anpassungs-, Ergänzungs- und Vertiefungsbildung für akademisch qualifizierte Arbeitnehmer, die auch als staatliche bzw. IHK-Fortbildung anerkannt wird;
- Durchführung und Förderung wissenschaftlicher Veranstaltungen sowie regionaler Forschungs- und Entwicklungsvorhaben in Ländern der EU;
- Entwicklung von progressiven Qualifikationsprofilen im Zusammenwirken mit Bildungseinrichtungen auf Hochschulebene des Landes Thüringen, mit Institutionen des öffentlichen Rechts und mit der gewerblichen Wirtschaft;
- Ermittlung des Zusammenhangs von Markt- und Produktzyklen sowie von Lebensphasen eines Unternehmens aus Sicht der Kreislaufwirtschaftsprozesse sowie die Planung, Leitung und Durchführung von Maßnahmen zum Erwerb der erforderlichen Kompetenzen bei Verantwortungsträgern;
- Aufbau logistischer Strukturen zum kreislaufwirtschaftsgerechten Gestalten des Stoff-, Energie- und Informationsflusses in einzelnen Produktionsphasen von Unternehmen;
- sowie als Träger spezieller Maßnahmen zur Arbeitsförderung im Freistaat Thüringen.
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